Kvinders job vurderes lavere end mænds

Beskrivelse

Selvom kvinder og mænd i højere grad end nogensinde før får ens uddannelse, er der stadig mellem 17% til 21% forskel på løn pr. time mellem de to køn. Ifølge Lisbeth Pedersen, forskningschef hos Det Nationale Forskningscenter for Velfærd (SFI), skyldes det, at kvinder og mænd befinder sig på forskellige dele af arbejdsmarkedet og i forskellige jobs. Hun påpeger, at det er svært at bryde mønstret på det danske arbejdsmarked. Anette Borchorst, professor i politologisk kønsforskning på Aalborg Universitet, mener, at der er en generel tendens til at vurdere kvinders arbejde til at være dårligere end mænds.