Jens Lind

1 - 100 ud af 117Pr. side: 100
RSS feed af denne liste
Sortering: Udgivelsesår
  1. 2011
  2. Udgivet

    Så er bunden nået : overenskomsterne i den offentlige sektor tegner til at blive historisk ringe. / Lind, Jens.

    15 februar 2011. !!Available from http://www.kritiskdebat.dk/articles.php?article_id=954.

    Publikation: Forskning › Net-publikation

  3. Udgivet

    CSC-konflikten : United we stand, divided we fall!. / Lind, Jens.

    15 august 2011. !!Available from http://kritiskdebat.dk/articles.php?article_id=1026.

    Publikation: Forskning › Net-publikation

  4. Udgivet

    Editorial. / Dølvik, Jon Erik ; Lind, Jens ; Waddington, Jeremy.

    I: Transfer, Vol. 17, Nr. 3, 2011, s. 291-302.

    Publikation: Forskning - peer review › Leder

  5. Udgivet

    Editorial. / Greskovits, Bela ; Lind, Jens.

    I: Transfer, Vol. 17, Nr. 4, 2011, s. 443-451.

    Publikation: Forskning - peer review › Leder

  6. Udgivet

    Few indians and too many chiefs - a reason for declining trade union membership in Denmark. / Lind, Jens ; Voxted, Søren.

    2011. Paper presented at Industrial Relations in Europe Conference IREC 2011, Barcelona, Spanien.

    Publikation: Forskning - peer review › Paper uden forlag/tidsskrift

  7. Udgivet

    Is the cow still sacred? : Danish Trade unions and European integration. / Knudsen, Herman ; Lind, Jens.

    2011. Paper presented at Industrial Relations in Europe Conference IREC 2011, Barcelona, Spanien.

    Publikation: Forskning - peer review › Paper uden forlag/tidsskrift

  8. Udgivet

    Socialpolitik og arbejde. / Lind, Jens.

    I: Socialpolitik. red. / Iver Hornemann Møller ; Jørgen Elm Larsen. 3. udg. København : Hans Reitzel, 2011. s. 317-333 (Socialpædagogisk Bibliotek).

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  9. Udgivet

    Work environment quality : The role of workplace participation and democracy. / Knudsen, Herman ; Busck, Ole Gunni ; Lind, Jens.

    I: Work, Employment & Society, Vol. 25, Nr. 3, 2011, s. 379-396.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  10. 2010
  11. Udgivet

    Employee Participation on Work Environment in Food Processing Industry in Denmark & New Zealand. / Markey , Raymond ; Harris, Candice ; Lind, Jens ; Busck, Ole Gunni ; Knudsen, Herman.

    I: Indian Journal of Industrial Relations, Vol. 45, Nr. 4, 04.2010, s. 622-634.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  12. Udgivet

    Employee participation and well-being : Denmark and New Zealand . / Markey, Ray ; Knudsen, Herman ; Harris, Candice ; Ravenswood, Katherine ; Simpkin, Gay ; Busck, Ole Gunni ; Lind, Jens.

    2010. Paper presented at IIRA European Congress 2010, København , Danmark.

    Publikation: Forskning › Paper uden forlag/tidsskrift

  13. Udgivet

    The Transformation of Employee Participation : Consequences for the Work Environment . / Busck, Ole Gunni ; Knudsen, Herman ; Lind, Jens.

    I: Economic and Industrial Democracy, Vol. 31, Nr. 3, 2010, s. 285-305.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  14. Udgivet

    Who is in control? : The effect of employee participation on the quality of the work environment. / Busck, Ole Gunni ; Knudsen, Herman ; Lind, Jens.

    2010. Paper presented at 24th AIRAANZ conference 2010 , Sydney, Australien.

    Publikation: Forskning › Paper uden forlag/tidsskrift

  15. Udgivet

    Who is in control? : The effect of employee participation on the quality of the work environment. / Busck, Ole Gunni ; Knudsen, Herman ; Lind, Jens.

    2010. Paper presented at IIRA European Congress 2010, København , Danmark.

    Publikation: Forskning - peer review › Paper uden forlag/tidsskrift

  16. 2009
  17. Udgivet

    Employee Participation : The High Road to a Better Work Environment?. / Lind, Jens ; Busck, Ole Gunni ; Knudsen, Herman Lyhne.

    2009. Paper presented at IREC, Istanbul, Tyrkiet.

    Publikation: Forskning › Paper uden forlag/tidsskrift

  18. Udgivet

    Endnu en pind til ligkisten : en kommentar til kommunaliseringen af beskæftigelsespolitikkens forvaltning. / Lind, Jens.

    I: Social Politik, Nr. 4, 2009, s. 5-9.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  19. Udgivet

    For the times they are a-changin' : - en kommentar til fagforeningerne og krisen. / Lind, Jens.

    I: Kritisk Debat, 2009.

    Publikation: Forskning › Tidsskriftartikel

  20. Udgivet

    In Control? The Interplay between Employee Participation and Work Environment Quality. / Lind, Jens ; Busck, Ole Gunni ; Knudsen, Herman Lyhne.

    I: Proceedings of 15th IIRA World Congress. 2009.

    Publikation: Forskning › Konferenceartikel i proceeding

  21. Udgivet

    Medarbejderdeltagelsens betydning for arbejdsmiljøets kvalitet : rapport fra Medea-projektet. / Knudsen, Herman Lyhne ; Busck, Ole Gunni ; Lind, Jens.

    Institut for Samfundsudvikling og Planlægning, Aalborg Universitet, 2009. 243 s. (Skriftserien for Institut for Samfundsudvikling og Planlægning; 2009-9).

    Publikation: Forskning › Rapport

  22. Udgivet

    Medarbejderdeltagelsens transformation : konsekvenser for arbejdsmiljøet. / Busck, Ole Gunni ; Knudsen, Herman Lyhne ; Lind, Jens ; Jørgensen, Tine Herreborg.

    I: Tidsskrift for Arbejdsliv, Vol. 11, Nr. 1, 2009, s. 31-48.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  23. Udgivet

    The end of the Ghent system as trade union recruitment machinery?. / Lind, Jens.

    I: Industrial Relations Journal, Vol. 40, Nr. 6, 2009, s. 510-523.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  24. Udgivet

    The Impact of Representative Employee Participation on Work Environment Quality and Business Outcomes in the Hotel Industry. / Lind, Jens.

    I: Proceedings of 15th IIRA World Congress. 2009.

    Publikation: Forskning › Konferenceartikel i proceeding

  25. Udgivet

    Trade union membership: Can unions grow in the context of inclusive bargaining and ‘free-riding' without support from the state?. / Lind, Jens ; Rasmussen, Erling.

    I: Proceedings of 15th IIRA World Congress. 2009.

    Publikation: Forskning › Konferenceartikel i proceeding

  26. 2008
  27. Udgivet

    Aktivering. Disciplinering til arbejde. / Lind, Jens ; Horneman Møller, Iver ; Hansen, Henning.

    København : CASA, 2008. 103 s. (LEO-serien; 34).

    Publikation: Forskning › Bog

  28. Udgivet

    Anmeldelse af Gerald Friedman: Reigniting the labour movement. Restoring means to ends in a democratic labor movement. / Lind, Jens.

    I: Tidsskrift for Arbejdsliv, Vol. 10, Nr. 3, 2008.

    Publikation: Forskning › Anmeldelse

  29. Udgivet

    Arbejdsmarkedspolitikkens forandring: Fra social sikring til disciplinering. / Lind, Jens.

    I: Social Årsrapport. København, 2008.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  30. Udgivet

    Editorial. / Lind, Jens.

    I: Transfer, 2008.

    Publikation: Forskning › Leder

  31. Udgivet

    Employee participation, influence, health and safety. / Busck, Ole Gunni ; Jørgensen, Tine Herreborg ; Knudsen, Herman Lyhne ; Lind, Jens.

    2008. Abstract from Industrial Relations in Europe Conference, IREC 2008, Greenwich, Storbritannien.

    Publikation: Forskning › Konferenceabstrakt til konference

  32. Udgivet

    Improving Productivity Through Enhancing Employee Wellness and Well-being. / Markey, Ray ; Lamm, Felicity ; Harris, Candice ; Ravenswood, Katherine ; Williamson, David ; Knudsen, Herman Lyhne ; Busck, Ole Gunni ; Jørgensen, Tine Herreborg ; Lind, Jens.

    2008. Paper presented at Third European Congress of the Work and Labour Network, Rom, Italien.

    Publikation: Forskning - peer review › Paper uden forlag/tidsskrift

  33. Udgivet

    Overenskomstforhandlinger som illusion - den danske model og lønfastsættelsen I den offentlige sector. / Lind, Jens.

    I: Kritisk Debat, 2008.

    Publikation: Forskning › Tidsskriftartikel

  34. Udgivet

    Paradoxical Patterns of Part-time Employment in Denmark?. / Lind, Jens ; Rasmussen, Erling.

    I: Economic and Industrial Democracy, Vol. 29, Nr. 4, 2008, s. 521-540.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  35. Udgivet

    Part-time employment in Denmark. / Lind, Jens.

    2008. Paper presented at 2008 IREC conference at University of Greenwich, London, 23-25 June 2008, London, Storbritannien.

    Publikation: Forskning - peer review › Paper uden forlag/tidsskrift

  36. Udgivet

    Something rotten in the state of Denmark?. / Lind, Jens.

    2008. Paper presented at Trade Unions in Europe, Athen, Grækenland.

    Publikation: Forskning › Paper uden forlag/tidsskrift

  37. Udgivet

    The labour market and the learning organisation. / Lind, Jens.

    I: The learning perspective. red. / Allan Christensen. Aalborg : Aalborg Universitetsforlag, 2008. s. 129-151 (LEO-serien; 35).

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  38. Udgivet

    The Transformation of Participation : employee participation, influence and the working environment. / Busck, Ole Gunni ; Jørgensen, Tine Herreborg ; Knudsen, Herman Lyhne ; Lind, Jens.

    I: Industrial Relations in Europe Conference, IREC 2008, University of Greenwich. University of Greenwich, 2008.

    Publikation: Forskning - peer review › Konferenceartikel i proceeding

  39. 2007
  40. Udgivet

    Evaluering af samtaleforløbet, andet behandlingsmodul - og arbejdspladssamtaler, Løkken Stresscenter : Resultater fra en spørgeskemaundersøgelse. / Keldorff, Søren ; Lind, Jens.

    I: Delrapporter fra projekt evaluering af Løkken Stresscenter: Resultater fra en spørgeskemaundersøgelse. 2007.

    Publikation: Forskning › Bidrag til rapport

  41. 2005
  42. Udgivet

    Flere i arbejde - status og udfordringer. / Larsen, Flemming ; Lind, Jens ; Larsen, Axel ; Kold, Vibeke.

    I: Tidsskrift for Arbejdsliv, Vol. 7, Nr. 2, 2005, s. 96.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  43. 2004
  44. Udgivet

    Divergence in part-time work in New Zealand, the Netherlands and Denmark. / Rasmussen, E. ; Lind, Jens ; Visser, J..

    I: British Journal of Industrial Relations, Vol. 42, Nr. 4, 2004, s. 637-658.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  45. Udgivet

    Formal and informal work in Denmark : The Danish country report in relation to the FIWE-project. / Jensen, Per H. ; Lind, Jens ; Langvad, Anne Mette ; Rathlev, Jakob.

    2004.

    Publikation: Forskning › Working paper

  46. Udgivet

    Introduction. / Lind, Jens.

    I: Labour and Employment Regulation in Europe. red. / Jens Lind ; Herman Knudsen ; Henning Jørgensen. Bruxelles : Peter Lang, 2004. s. 13-21 (Work and Society; 45).

    Publikation: Formidling › Bidrag til bog/antologi

  47. 2003
  48. Udgivet

    Arbejdsmarkedsreformen og vejen til det frie valg på arbejdsmarkedet. / Lind, Jens.

    I: Tidsskrift for Arbejdsliv, Vol. 5, Nr. 2, 2003, s. 73-77.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  49. Udgivet

    Flexibility meets national norms and regulations : part-time work in New Zealand, Denmark and the Netherlands. / Lind, Jens ; Rasmussen, Erling ; Visser, Jelle.

    2003.

    Publikation: Forskning › Working paper

  50. Udgivet

    Formal and informal work : Statistical mapping - the Danish case. / Jensen, Per H. ; Lind, Jens ; Rathlev, Jakob.

    2003.

    Publikation: Forskning › Working paper

  51. Udgivet

    Productive Employment Relationships : European experiences. / Lind, Jens ; Rasmussen, Erling.

    I: New Zealand Journal of Industrial Relations, Vol. 28, Nr. 2, 2003, s. 158-169.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  52. Udgivet

    Trade Unions and change in government. / Lind, Jens.

    2003.

    Publikation: Forskning › Working paper

  53. 2002
  54. Udgivet

    Orthodoxy and reflexivity in international comparative analysis. / Lind, Jens ; Valkenburg, Ben.

    I: Active social policies in the EU. red. / Berkel, Rik van (ed.) : Møller, Iver Hornemann (ed.). Bristol : Policy Press, 2002.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  55. Udgivet

    Tillidsrepræsentanten og Det rummelige Arbejdsmarked : Evaluering af projekt: Tillidsmanden som personalekonsulent på Det rummelige Arbejdsmarked. / Mølvadgaard, Ove ; Lind, Jens ; Nielsen, Kjeld.

    Aalborg Universitetsforlag, 2002. 144 s. (LEO-serien; 30).

    Publikation: Forskning › Bog

  56. 2001
  57. Udgivet

    Aktivering som inklusion. / Hansen, Henning ; Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Marginalisering, integration, velfærd. red. / Andersen, Jørgen Goul : Jensen, per. H. (red.). Aalborg : Aalborg Universitetsforlag, 2001. s. 181-197.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  58. Udgivet

    Arbejdsmarkedspolitikken og aktivering af de arbejdsløse. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Tidsskrift for Arbejdsliv, Vol. 3, Nr. 1, 2001, s. 11-27.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  59. Udgivet

    Den modsætningsfyldte aktivering. / Lind, Jens ; Knudsen, Herman ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Tidsskrift for Arbejdsliv, Vol. 3, Nr. 1, 2001, s. 7-10.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  60. Udgivet

    Denmark-Private Service Growth-Towards a New Trajectory for Employment and Regulation. / Lind, Jens.

    I: At Your Service? : Comparative Perspectives on Employment and Labour Relations in the European Private Sector Services. red. / Dølvid, Jon Erik (ed.). Brussels : Peter Lang, 2001. s. 189-229 (Work & Society; 27).

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  61. Udgivet

    Hvor fleksibelt er det danske arbejdsmarked. / Lind, Jens.

    Aalborg : Aalborg Universitet, 2001. (LEO-serien; 25).

    Publikation: Forskning › Bog

  62. Udgivet

    Immer noch das Jahrhundert der Gewerkschriften!. / Lind, Jens.

    I: Zwischen Kontinuität und Modernisierung : Gewerkschaftliche Herausforderungen in Europa. red. / Waddington, Jeremy : Hoffmann, Reiner (Hrsg.). Münster : Deutscher Universitäts-Verlag, 2001. s. 99-124.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  63. Udgivet

    Still the Century of Trade Unionism!. / Lind, Jens.

    I: Trade Union in Europe : Facing Challengers and Searching for Solutions. red. / Waddington, Jeremy : Hoffmann, Reiner (eds.). Brussels : ETUI, 2001. s. 143-182.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  64. Udgivet

    Work and Inclution. / Lind, Jens ; Berkel, Rik van ; Valkenburg, Ben.

    I: Transfer, Vol. Nr. 1, 2001, s. 12-24.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  65. 2000
  66. Udgivet

    Arbejdsmarkedet under forandring : nogle kritiske kommentarer. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Kontinuitet og forandring : nye differentierings- og integrationsformer i samfundet. red. / Larsen, Jørgen Elm : Møller, Iver Hornemann : Lind, Jens (red.). 2000.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  67. Udgivet

    Changes in Labour Market Regulation : a Comparative Study of Global Competition on Danish and New Zealand Labour Market Trends. / Lind, Jens ; Rasmussen, Erling.

    2000.

    Publikation: Forskning › Bog

  68. Udgivet

    Collective Bargaining on Employment and Competitiveness in Denmark. / Lind, Jens ; Knudsen, Herman ; Ravnholdt, Ole.

    Aalborg : Aalborg University : Institut for Samfundsudvikling og Planlægning, Aalborg Universitet, 2000.

    Publikation: Forskning › Bog

  69. Udgivet

    Continuity and Change in the Labour Market. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Nordisk arbeidslivs konference 1999 : Norden i verden og verden i Norden: TemaNord. 575. udg. Nordic Council of Ministers, 2000. s. 111-143.

    Publikation: Forskning › Konferenceartikel i proceeding

  70. Udgivet

    Kontinuitet og forandring : nye differentierings- og integrationsformer i samfundet?. / Larsen, Jørgen Elm (Red.) ; Møller, Iver Hornemann (Red.) ; Lind, Jens.

    Kbh. : Samfundslitteratur, 2000.

    Publikation: Forskning › Bog

  71. Udgivet

    Recent Issues on the Social Pact in Denmark. / Lind, Jens.

    I: Social Pacts in Europe : New Dynamics. red. / Pochet, Philippe : Fajertag, Guiseppe (eds.). 2000.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  72. Udgivet

    The Labour Market in Process of Change : Some Critical Comments. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Worlds of Employment : Working Life and Em-Ployment Relations on Both Sides of the World. red. / Lind, Jens : Mortimer, Dennis (eds.). 2000.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  73. Udgivet

    The Social Pact in Denmark under a Neo-Liberal Regime. / Lind, Jens.

    I: Worlds of Employment : Working Life and Em-Ployment Relations on Both Sides of the World. red. / Lind, Jens : Mortimer, Dennis (eds.). 2000.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  74. Udgivet

    Werken of niet werken : dat is geen vraag in Denemarken. / Lind, Jens ; Hansen, Henning ; Møller, Iver Hornemann.

    I: TAP - Tijdschrift voor Arbeid en Participatie, Vol. Jrg. 21, Nr. 2/3, 2000, s. 127-141.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  75. 1999
  76. Udgivet

    Arbejdsløshedspolitikken siden 1960'erne : fra forsørgelse til diciplinering. / Lind, Jens.

    I: Magistrenes arbejdsløshedskasse : Nå, hvad laver du så?. 1999.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  77. Udgivet

    Diverging Paths : Employment Relations in New Zealand and Denmark in the 1990's. / Lind, Jens ; Rasmussen, Erling.

    I: Research into Labour, Employment and Work in New Zealand. red. / Morrison, P. (ed.). 1999.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  78. Udgivet

    EU-direktiver på det danske arbejdsmarked : en hund i et spil kegler. / Lind, Jens ; Knudsen, Herman.

    I: Tidsskrift for Arbejdsliv, Vol. årg. 1, Nr. 1, 1999, s. 61-76.

    Publikation: Formidling › Tidsskriftartikel

  79. Udgivet

    European Convergence or National Specificities. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Inclusion and Exclusion : Unemployment and Non-Standard Employment in Europe. red. / Lind, Jens : Møller, Iver Hornemann (eds.). 1999.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  80. Udgivet

    Inclusion and Exclusion : Unemployment and Non-Standard Employment in Europe. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann (Ed.).

    Aldershot : Ashgate, 1999.

    Publikation: Forskning › Bog

  81. Udgivet

    Introduction. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Inclusion and Exclusion : Unemployment and Non-Standard Employment in Europe. red. / Lind, Jens : Møller, Iver Hornemann (eds.). 1999.

    Publikation: Formidling › Bidrag til bog/antologi

  82. Udgivet

    Labour Market Flexibility and Regulation. / Lind, Jens.

    I: Inclusion and Exclusion : Unemployment and Non-Standard Employment in Europe. red. / Lind, Jens : Møller, Iver Hornemann (eds.). 1999.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  83. Udgivet

    The Implementation of EU-Directives in National Systems : Lessons from the Danish Case. / Lind, Jens ; Knudsen, Herman.

    I: Transfer, Vol. 5, Nr. 1/2, 1999, s. 136-155.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  84. Udgivet

    The Labour Market in Process of Change : some Critical Comments. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    Kbh. : CID : Samfundslitteratur, 1999. (CID studies; 22).

    Publikation: Forskning › Bog

  85. Udgivet

    Tripartism and Collective Bargaining : the Social Pact on Employment in Denmark. / Lind, Jens.

    I: International Journal of Employment Studies, Vol. 7, Nr. 1, 1999, s. 33-52.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  86. Udgivet

    Unemployment or Basic Income : Danish Debates. / Lind, Jens ; Møller, Iver Hornemann.

    I: Capitalism and Social Cohesion : Essays on Exclusion and Integration. red. / Gough, Ian : Olufsson, Gunnar (eds.). 1999.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  87. 1998
  88. Udgivet

    Are there Cracks in the Danish Model of Industrial Relations?. / Gill, Colin ; Knudsen, Herman ; Lind, Jens.

    I: Industrial Relations Journal, Vol. 29, Nr. 1, 1998, s. 30-41.

    Publikation: Formidling › Tidsskriftartikel

  89. Udgivet

    Denmark and Down Under : Essays on Labour Market Regulation. / Lind, Jens.

    Aalborg : Aalborg Universitetsforlag, 1998. (LEO-serien; nr. 17).

    Publikation: Forskning › Bog

  90. Udgivet

    Der Sozialpakt in Dänemark zwischen Kooperation und Wettbewerb. / Lind, Jens ; Waddington, Jeremy ; Hoffmann, Rainer.

    I: Gewerkschaftliche Monatshefte, Vol. Nr. 10, 1998, s. 669-678.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  91. Udgivet

    Liberalisering på arbejdsmarkedet i New Zealand og konsekvenserne for fagforeningerne. / Lind, Jens.

    Aalborg : Aalborg Universitet, 1998. (LEO-serien; nr. 18).

    Publikation: Forskning › Bog

  92. Udgivet

    New Zealand som model?. / Lind, Jens.

    I: Dansk Sociologi, Vol. årg. 9, Nr. 2, 1998, s. 83-90.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  93. Udgivet

    Social Benefits and Deficits of Unemployment and Non-Standard Employment. / Lind, Jens.

    I: Denmark and Down Under : Essays on Labour Market Regulation. red. / Lind, Jens (ed.). Aalborg : Aalborg Universitetsforlag, 1998. s. 117-144 (LEO-serien; 17).

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  94. Udgivet

    Socialpolitikken og arbejdet. / Lind, Jens.

    I: Socialpolitik. red. / Larsen, Jørgen Elm : Møller, Iver Hornemann (red.). Munksgård Danmark, 1998.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  95. Udgivet

    The Implementation of EU-Directives in Denmark : is the Danish Model a Sacred Cow?. / Lind, Jens ; Knudsen, Herman.

    1998.

    Publikation: Formidling › Bog

  96. Udgivet

    Trade Unions in Denmark at the Turn of the Century. / Lind, Jens.

    I: Denmark and Down Under : Essays on Labour Market Regulation. red. / Lind, Jens (ed.). Aalborg : Aalborg Universitetsforlag, 1998. s. 59-92 (LEO-serien; 17).

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  97. Udgivet

    Trends in the Regulation of Employment Relations in Denmark. / Lind, Jens.

    I: International Journal of Employment Studies, Vol. 6, Nr. 1, 1998, s. 1-16.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  98. 1997
  99. Udgivet

    Arbejdsmarkedet og den lærende organisation. / Lind, Jens.

    I: Den lærende organisations begreber og praksis. red. / Christensen, Allan (red.). 1997.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  100. Udgivet

    EMU and Collective Bargaining in Denmark. / Lind, Jens.

    I: Social Pacts in Europe. red. / Fajertag, Guiseppe : Pochet, Phillippe (eds.). 1997.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  101. Udgivet

    European Trade Unionism in Transition?. / Lind, Jens ; Waddington, Jeremy ; Hoffmann, Rainer.

    I: Transfer, Vol. 3, Nr. 3, 1997, s. 464-497.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  102. Udgivet

    Introduction to Changes in Work Culture. / Lind, Jens ; Rasmussen, Palle.

    I: The Meeting of the Waters : Individuality, Community and Solidarity. red. / Kristensen, C. J. (ed.). 1997.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  103. Udgivet

    Plus ca change plus c'est la meme chose : Danish Industrial Relations in the 1990s. / Lind, Jens ; Knudsen, Herman Lyhne ; Gill, Colin.

    I: The European Union and the Employment Relationship : 5th IIRA European Regional Industrial Relations Congress, August 26-29, 1997, Dublin, Ireland. red. / Flood, P. : Heraty, N. : Morley, M. : McCurtin, S. (eds.). 1997. s. 213-236.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  104. Udgivet

    Social Chapters and the Regulation of the Labour Market. / Lind, Jens.

    1997.

    Publikation: Forskning › Bog

  105. Udgivet

    Unemployment Policy in Denmark. / Lind, Jens ; Møller, I. H..

    I: International Journal of Employment Studies, Vol. 5, Nr. 1, 1997, s. 95-115.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  106. Udgivet

    Werkloosheid of basisinkomen - is er een tussenweg. / Lind, Jens ; Møller, I. H..

    I: TAP - Tijdschrift voor Arbeid en Participatie, Vol. Jrg. 19, Nr. 2, 1997, s. 144-159.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  107. Udgivet

    Working Life Culture and the Danish Model. / Lind, Jens ; Rasmussen, Palle.

    I: The Meeting of the Waters : Individuality, Community and Solidarity. red. / Kristensen, C. J. (ed.). 1997.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  108. 1996
  109. Udgivet

    Dänemark : Vom Gemeinnutz zum Eigennutz?. / Lind, Jens.

    I: Die Modernisierung der Gewerkschaften in Europa. red. / Mückenberger, U. ...et al. (hrsg.). 1996.

    Publikation: Formidling › Bidrag til bog/antologi

  110. Udgivet

    Trade Unions : Social Movement or Welfare Apparatus?. / Lind, Jens.

    I: The Challanges to Trade Unions in Europe : Innovation or Adaption. red. / Leisink, P. ...et al. (ed.). 1996.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  111. Udgivet

    Trade Unions in Denmark. / Knudsen, Herman ; Lind, Jens.

    I: Handbook of Trade Unions in Europe. red. / European Trade Union Institute (ed.). Bruxelles : ETUI, 1996. s. 102-125.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

  112. 1993
  113. Udgivet

    Analyse og hypotesegrundlag for forskningsprojektet "Arbejdsliv og politik set i et lønmodtagerperspektiv" : Projektrammeoplæg til LO. / Lassen, Morten ; Lind, Jens ; Jørgensen, Henning ; Madsen, Morten.

    Aalborg : Institut for Økonomi, Politik og Forvaltning, 1993.

    Publikation: Forskning › Bog

  114. Udgivet

    Lønarbejderne mellem individualisme og kollektivisme. / Madsen, Morten ; Bild, Tage ; Jørgensen, Henning ; Lassen, Morten ; Lind, Jens.

    I: Tidsskriftet GRUS, Vol. 14, Nr. 40, 1993, s. 81-113.

    Publikation: Forskning - peer review › Tidsskriftartikel

  115. Udgivet

    Medlemmer og meninger : rapport over en spørgeskemaundersøgelse blandt medlemmer af LO-forbundene. / Lassen, Morten ; Jørgensen, Henning ; Lind, Jens ; Madsen, Morten.

    Kbh. : LO, 1993.

    Publikation: Forskning › Bog

  116. 1991
  117. Udgivet

    Personaleplanlægning og arbejdsmarkedsindsats. / Jørgensen, Henning ; Lind, Jens ; Nielsen, Peter.

    I: AUBret. red. / Årbog for Arbejdsmarkedsforskning. 1991.

    Publikation: Forskning › Bidrag til bog/antologi

Forrige 1 2 Næste

© Videnbasen, Aalborg Universitet · vbn@aub.aau.dk · Om VBN