Angst for fejl gør ansatte uproduktive

Beskrivelse

Frygten for at begå fejl skader produktiviteten, advarer eksperter. Men ifølge en undersøgelse lavet af Djøf hersker der blandt 40 pct. af de private og 50 pct. af de offentligt ansatte en nulfejlsstruktur, og der bliver slået hårdt ned på fejl. Ifølge Henning Jørgensen, professor ved Aalborg Univerisitet, gør en nulfejlsstruktur, at man holder sig til de kendte procedurer og ikke er kreativ eller innovativ. Det er krisen, der har påvirket forholdet mellem ledelse og ansatte. Han kalder bekymringen for at lave fejl for en folkelidelse, som går ud over produktiviteten.