Kun 23 pct. af landets ledere holder helt fri i ferien, viser en undersøgelse fra Ledernes Hovedorganisation. Samme tendens ses i andre erhvervsgrupper, mener Bodil Bjerring, lektor i antropologi på Aalborg Universitet. Ifølge hende er typen, der går på arbejde af lyst og ikke så meget for at tjene penge, mest udsat. Det er altså ikke nødvendigvis arbejdsgiverens pres, der gør, at flere ikke kan lægge arbejdet bag sig. Bodil Bjerring tror, at der er mange, som føler sig uundværlige på deres arbejdsplads og tror, at det hele bryder sammen, hvis de er væk i tre uger.