"Guld" går tabt i det offentlige

Presse/medie

Beskrivelse

En undersøgelse, der er foretaget for Dansk Sygeplejerråd af en forskergruppe på Aalborg Universitet, viser, at sygehuse og offentlige arbejdspladser udøver macholedelse i stedet for at samle guld op, der ligger foran dem i form af medarbejdernes viden, erfaring og kreativitet. Professor Henning Jørgensen er en af kræfterne bag undersøgelsen. Han forklarer, at macholedelse indebærer ringere kvalitet i ledelsens beslutninger og tab af arbejdsglæde og engagement hos medarbejderne. Han udtaler, at jo mere medansvar de ansatte har for virksomhedens udvikling, jo bedre resultater skaber virksomheden.
Periode5 jul. 2012

Mediedækning

8

Mediedækning