København brugte seniorstillinger i fyringsrunde

  • Per H. Jensen

Presse/medie

Beskrivelse

Rammeaftalen om seniorpolitik har været et redskab til at fastholde seniorerne som ansatte i kommunerne, men i Aalborg Kommune var der i 2019 ikke indgået nogle aftaler om seniorstillinger. Dog kan rammeaftalen også bruges til andet end fastholdelse. I 2019 afskedigede Københavns Kommune 17 medarbejdere og indgik 19 senioraftaler, der kombinerer seniorstillinger med et aftalt fratrædelsestidspunkt. Ifølge Per Harboesgaard Jensen, der er professor i arbejdsmarkedsforskning ved Aalborg Universitet, skal det undersøges, om rammeaftalen bruges, eller om den er ”windowdressing”.(Resumé leveret af Infomedia) Kilder:DM Akademikerbladet, sektion 1, side 30, 11-06-2021
Periode11 jun. 2021

Mediedækning

1

Mediedækning