En ny undersøgelse viser, at kvinder på bestyrelsesposter skaber røde tal på bundlinjen. Dette kan skyldes, at mandsdominerede bestyrelser kan have svært ved at samarbejde med det modsatte køn, vurderer eksperter. I Danmark bliver der ellers kæmpet for at få flere kvinder på bestyrelsesposterne gennem uddannelse og netværk. Dansk Industri og Kvinfo står bag databasen Women on Board over ca. 80 bestyrelsesegnede kvinder. Heraf har det første hold på 19 gennemført en ny uddannelse på Business Institute ved Aalborg Universitet.