Publikationer pr. år
Publikationer pr. år
Personlig profil
Uddannelse (Akademiske kvalifikationer)
Cand.Scient.Soc., Familie- og organisations Psykoanalytiker
Eksterne ansættelser
Broeng Consult
1 mar. 1991 → …
Emneord
- Ledelse og Organisation
- Psychodynamic Organisational Psychology
- Tavistock
Fingerprint
Fingerprint er automatisk genererede koncepter, som stammer fra personprofilernes indhold. Det opdateres løbende med nye registreringer.
- 1 Lignende profiler
Publikationer
-
Creating movement in group thinking.
Broeng, S., 2022, The collective spark: : Igniting thinking in groups, teams and the wider world. Ringer, M., Gordon, R. & Vandenbussche, B. (red.). 1 udg. Gent, Grafische Cel., Bind 1. s. 170-182 13 s.Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport/konference proceeding › Bidrag til bog/antologi › Formidling
-
Lost in the present moment—an action research study on employee experience of involvement in change processes in the public sector in Denmark
Broeng, S., jun. 2022, I: Organisational and Social Dynamics. 22, 1, s. 66-82 17 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review
Åben adgangFil9 Downloads (Pure) -
Fortabt i det nuværende øjeblik: Et Aktionsforskningsstudie af Medarbejderinddragelse i Forandringsprocesser i den offentlige sektor
Broeng, S., 2019, Aalborg Universitetsforlag. 197 s.Publikation: Ph.d.-afhandling
Åben adgangFil457 Downloads (Pure) -
Action Research on Employee Silence: The need for Negative Capability in Leadership
Bidragets oversatte titel :Aktionsforskning i medarbejder tavshed: Et behov for negativ kapabilitet i ledelse Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review
Åben adgangFil2 Citationer (Scopus)424 Downloads (Pure) -
The Impact of Belonging Groups in an Institutional Merger Process
Broeng, S., 2017, I: Organisational and Social Dynamics. 17, 1, s. 71-88 17 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review
1 Citationer (Scopus)