Personlig profil

Forskningsprofil

Forskningsprofil

Mine forskningsinteresser er centreret omkring arbejdslivsrelaterede problemstillinger, herunder emner som kontrol kampe, belastninger og belastningshåndteringsstrategier og organisatorisk misadfærd. Hertil kommer en interesse i pædagogiske og kommunikationsteoretiske problemstillinger og metodiske problemstillinger relateret til intervention og praksisudvikling

 

Undervisningsprofil

Jeg underviser i arbejds- og organisationspsykologiske emnekredse og metode. Jeg har gennem en årrække været leder af det arbejds- og organisationspsykologiske kandidatprogram sammen med Bendt Torpegaard Pedersen.

Ekspertise relateret til FN’s Verdensmål

I 2015 blev FN's medlemslande enige om 17 Verdensmål til at bekæmpe fattigdom, beskytte planeten og sikre velstand for alle. Denne persons arbejde bidrager til følgende verdensmål:

  • Verdensmål 3 - Sundhed og trivsel
  • Verdensmål 4 - Kvalitetsuddannelse
  • Verdensmål 8 - Anstændige jobs og økonomisk vækst
  • Verdensmål 10 - Mindre ulighed
  • Verdensmål 16 - Fred, retfærdighed og stærke institutioner

Emneord

  • Ledelse og Organisation
  • kontrol kampe
  • organisatorisk misadfærd
  • arbejdsmiljø og medarbejderdeltagelse
  • Psykologi
  • sundhedsfremme
  • interventionsforskning

Fingerprint

Fingerprint er automatisk genererede koncepter, som stammer fra personprofilernes indhold. Det opdateres løbende med nye registreringer.
  • 1 Lignende profiler