Personlig profil

Forskningsprofil

Business psychologist and researcher in the field of organizational and human resource development. My research as is particularly interested in the use of learning games and business simulators for developing business processes and driving competitive advantage.

Uddannelse (Akademiske kvalifikationer)

Psykolog, cand.psyk, University of Copenhagen

Dimissionsdato: 1 nov. 2002

Business Administration, EBA

20032009

Forskeruddannelse, PhD, A little more conversation, a little less action, please

1 jul. 20052008

Eksterne ansættelser

Ekstern Lektor, Copenhagen Business School

1 jul. 2018 → …

Emneord

  • Erhverv, kultur og kommunikation
  • Læringsspil

Fingerprint

Fingerprint er automatisk genererede koncepter, som stammer fra personprofilernes indhold. Det opdateres løbende med nye registreringer.
  • 1 Lignende profiler

Samarbejde i de sidste fem år

Klik på punkterne for at se detaljerne.