@inbook{302b65d0e98b11deb63d000ea68e967b,
title = "La competencia intercultural en un lugar de trabajo internacional. Un enfoque cognitivo-pragm{\'a}tico",
abstract = "Los empleados en empresas multinacionales no solo aplican sus competencias laborales para desempe{\~n}ar su trabajo, sino que recurren a sus competencias interculturales. En este art{\'i}culo, analizamos la competencia intercultural desde un enfoque cognitivo-pragm{\'a}tico para dar cuenta del modo en que empleados latinoamericanos y espa{\~n}oles comprenden los encuentros interculturales y activan diferentes representaciones culturales en funci{\'o}n de la posici{\'o}n discursiva que asumen. Las categor{\'i}as, aplicadas al mundo laboral y a su experiencia personal, muestra c{\'o}mo diversas situaciones son categorizadas en t{\'e}rminos culturales, combinando representaciones estereotipadas con nuevas categor{\'i}as fruto del aprendizaje intercultural.",
author = "Lotte Dam and {Garc{\'i}a Agust{\'i}n}, {\'O}scar",
year = "2012",
month = dec,
language = "Spansk",
isbn = " 978-90-420-3604-8",
series = "Foro Hispanico",
publisher = "Brill | Rodopi",
pages = "25--46",
editor = "Placencia, {Mar{\'i}a Elena} and Garc{\'i}a Carmen",
booktitle = "Pragm{\'a}tica y comunicaci{\'o}n intercultural en el mundo hispanohablante",
}