Ældre ansatte presses ud

    Press/Media: Press / Media

    Description

    Man må gerne afskaffe efterlønnen, hvis denne blot erstattes af en jobgaranti til både raske og delvist nedslidte mennesker, skriver Elin Dahl Christensen i et debatindlæg. Hun skriver, at hun er enig med tænketanken Cepos i, at arbejdsstyrken skal øges, men hun er uenig i, at det skal ske via afskaffelse af efterlønnen. Hun henviser til en undersøgelse, som Capacent Epinion har lavet, der viser, at hver sjette person i alderen 55-59 føler sig presset til at forlade arbejdsmarkedet. Også arbejdsmarkedsforsker på Aalborg Universitet Per H. Jensen har haft kontakt til 800 danske virksomheder, og her var der en opfattelse af, at 60-62 årige er for gamle til at være på arbejdsmarkedet.
    Period29 Jul 2010

    Media coverage

    1

    Media coverage

    • TitleÆldre ansatte presses ud
      Media name/outletJyllands-Posten
      Date29/07/2010
      PersonsPer H. Jensen