Skip to main navigation Skip to search Skip to main content

Description

Artiklen diskuterer syv trends, der vil præge arbejdslivet i 2025. Claus Elmholdt, faglig direktør i konsulenthuset LEAD og lektor i ledelses- og organisationspsykologi på Aalborg Universitet, mener, at for meget fleksibilitet kan skade fællesskabet på arbejdspladsen. "Vi er gået for langt i forhold til fleksibiliteten. Nu har mange organisationer gjort sig deres erfaringer og konstaterer, at de er nødt til at finde en balance, som kan sikre onboarding, vidensdeling og fællesskaber, hvor man er forpligtiget i forhold til hinanden og organisationen," siger han. (Resumé leveret af Infomedia)
Period6 Jan 2025

Media coverage

2

Media coverage

  • Title7 trends, der vil præge arbejdslivet
    Media name/outletMm.dk
    Date06/01/2025
    Producer/AuthorSøren Elkrog Friis
    PersonsClaus Westergård Elmholdt
  • Title7 trends der vil præge arbejdslivet
    Media name/outletMandag Morgen
    Date06/01/2025
    Producer/AuthorSØREN ELKROG FRIIS VELFÆRDSPOLITISK JOURNALIST
    PersonsClaus Westergård Elmholdt