Vi skal begynde at forstå ledelse som en fælles opgave

Description

Når der er pres på ressourcer og forandringer, vil det ubetinget øge presset på lederne, siger Jan Heiberg Johansen, ekstern lektor ved Institut for Politik og Samfund på Aalborg Universitet, der er leder for et projekt om leders trivsel i den finansielle sektor. "Lederne må ikke være overladt til sig selv. De skal indgå i en fælles forpligtende ledelse med fokus på opgaven. Ellers kan den enkelte miste fodfæstet og evnen til at håndtere det daglige driftspres," tilføjer han til spørgsmålet om, hvordan en leder lykkes godt og trives med ledelsesopgaven. (Resumé leveret af Infomedia) Kilder: Offentligledelse.dk, 09-05-2023