Ifølge nye tal fra IDA taler blot 25% af de 17.275 respondenter med deres kollegaer om, hvad de får i løn. Årsagen er ikke kun et ønske om at holde det privat, men en psykologisk mekanisme, der dominerer vores egen værdisættelse af løn, lønforhøjelse og bonus. Lektor på Aalborg Universitet Jørgen Stamhus uddyber: "Hvis jeg får en lønforhøjelse på 3.000 kroner, og du fortæller mig, at du har fået 5.000 koner, så er min glæde over de 3.000 pludselig blevet mindre, når jeg hører, hvad du har fået." Vi bruger altså andres lønninger som målestok for glæden over vores egen løn. (Resumé leveret af Infomedia) Kilder: Ing.dk (Ingeniøren), 30-01-2023