Udsættes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne?

Original language	Danish
Title of host publication	Arbejdspladsen og seniorpersonalet : Rekruttering, fastholdelse og afvikling af seniorarbejdskraften
Editors	Per H. Jensen
Number of pages	13
Publisher	Aalborg Universitetsforlag
Publication date	2022
Pages	61-73
Chapter	4
ISBN (Print)	978-87-7210-786-8
Publication status	Published - 2022

Access to Document

• https://aauforlag.dk/produkt/antologier-og-monografier/arbejdspladsen-og-seniorpersonaletLicence: CC BY-NC-ND 4.0

AUB Link

Search for the material in Aalborg University Library's search engine

Research output

Research output per year 2022 2022 2022

• 1 Anthology

Research output per year

Research output per year

• Arbejdspladsen og seniorpersonalet: Rekruttering, fastholdelse og afvikling af seniorarbejdskraften

  Jensen, P. H. (ed.), 2022, Aalborg, Danmark: Aalborg Universitetsforlag. 195 p.

  Research output: Book/Report › Anthology › Research › peer-review

  Open Access

  File

Cite this

• APA
• Author
• BIBTEX
• Harvard
• Standard
• RIS
• Vancouver

Jensen, P. H. (2022). Udsættes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne? In P. H. Jensen (Ed.), Arbejdspladsen og seniorpersonalet: Rekruttering, fastholdelse og afvikling af seniorarbejdskraften (pp. 61-73). Aalborg Universitetsforlag. https://aauforlag.dk/produkt/antologier-og-monografier/arbejdspladsen-og-seniorpersonalet

Jensen, Per H. / Udsættes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne?. Arbejdspladsen og seniorpersonalet: Rekruttering, fastholdelse og afvikling af seniorarbejdskraften. editor / Per H. Jensen. Aalborg Universitetsforlag, 2022. pp. 61-73

@inbook{2a63035066ef4d9da043ec370f63d49c,

title = "Uds{\ae}ttes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne?",

author = "Jensen, {Per H.}",

year = "2022",

language = "Dansk",

isbn = "978-87-7210-786-8",

pages = "61--73",

editor = "Jensen, {Per H.}",

booktitle = "Arbejdspladsen og seniorpersonalet",

publisher = "Aalborg Universitetsforlag",

}

Jensen, PH 2022, Udsættes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne? in PH Jensen (ed.), Arbejdspladsen og seniorpersonalet: Rekruttering, fastholdelse og afvikling af seniorarbejdskraften. Aalborg Universitetsforlag, pp. 61-73. <https://aauforlag.dk/produkt/antologier-og-monografier/arbejdspladsen-og-seniorpersonalet>

Udsættes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne? / Jensen, Per H.
Arbejdspladsen og seniorpersonalet: Rekruttering, fastholdelse og afvikling af seniorarbejdskraften. ed. / Per H. Jensen. Aalborg Universitetsforlag, 2022. p. 61-73.

Research output: Contribution to book/anthology/report/conference proceeding › Book chapter › Research › peer-review

TY - CHAP

T1 - Udsættes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne?

AU - Jensen, Per H.

PY - 2022

Y1 - 2022

M3 - Bidrag til bog/antologi

SN - 978-87-7210-786-8

SP - 61

EP - 73

BT - Arbejdspladsen og seniorpersonalet

A2 - Jensen, Per H.

PB - Aalborg Universitetsforlag

ER -

Jensen PH. Udsættes seniorerne for alderisme i rekrutteringsprocesserne? In Jensen PH, editor, Arbejdspladsen og seniorpersonalet: Rekruttering, fastholdelse og afvikling af seniorarbejdskraften. Aalborg Universitetsforlag. 2022. p. 61-73