AAU laver GRUS på tværs af faggrupper med fælles kompetencemål

Beskrivelse

Joan Vuust, områdeleder for en del af administrationen på Institut for Kommunikation og Psykologi ved Det Humanistiske Fakultet på Aalborg Universitet, fortæller om, hvordan hun bruger GRUS - gruppeudviklingssamtaler - til at skabe bedre sammenhæng på arbejdspladsen. Hun fortæller, at hun blandt andet har gjort GRUS obligatorisk for at sikre, at alle har nogen, de kan sparre med. Desuden opstod der efter corona-nedlukningen et øget behov for sammenhold, og også det mener Vuust, at GRUS kan hjælpe med.(Resumé leveret af Infomedia) Kilder:sckk.dk (Statens Center for Kompetence- og Kvalitetsudvikling), 13-06-2022