Projekter pr. år
Fingerprint
Fingerprint er automatisk genererede koncepter, som stammer fra personprofilernes indhold. Det opdateres løbende med nye registreringer.
- 1 Lignende profiler
-
Æstetik i markedskommunikation: Delprojekt 3: Underprojekt 10: Sweat shop propaganda
19/05/2010 → …
Projekter: Projekt › Forskning
-
Det Moderne Arbejde: Retorik og mulig realitet
Pedersen, B. T., Lindhardt, S., Gunge, S. P. & Borchmann, T.
19/05/2010 → …
Projekter: Projekt › Forskning
-
-
Sweatshop-propaganda
Gunge, S. P., Borchmann, T., Lindhardt, S. & Vetner, M.
19/05/2010 → …
Projekter: Projekt › Forskning
-
Publikationer
-
When Matters are Too Important to be Left to Leaders and Better Left to Democratic control
Borchmann, T. & Pedersen, B. T., jan. 2023, Debating Leaderless Management : Can Employees Do Without Managers?. 1 udg. Bind 1. s. 59-76 17 s.Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport/konference proceeding › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review
-
Potentialer og udfordringer ved at bruge kliniske samtaleforløb med stressramte som data i udforskningen af arbejdslivsrelaterede belastninger og belastningshåndteringsstrategier
Pedersen, B. T. & Borchmann, T., dec. 2022, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 24, 4, s. 94 102 s., 7.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Formidling
Åben adgang -
Resisting Attempts at Organizational Socialization: Ambivalence and Resistance towards the Use of Time Registration
Bidragets oversatte titel :Modstand mod forsøg på organisatorisk socialisering - Ambivalens og modstand mod brug af tidsregistrering Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review
Åben adgang -
Belastninger og håndteringsstrategier i gymnasielærerarbejde: En kvalitativ undersøgelse
Pedersen, B. T. & Borchmann, T., 5 mar. 2021, 1 udg. Degn Grafisk A/S. 116 s.Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning › peer review
Åben adgang -
Employee representations of customer harassment and its causes in self-reported tales – enlightening spotlights on dark matters?
Borchmann, T. & Pedersen, B. T., 7 dec. 2020, I: Communication & Language at Work - CLAW. 7, 1, s. 86-99 14 s., 8.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review
Aktiviteter
-
Hovedkonklusioner i undersøgelsen af belastninger og håndteringsstrategier i gymnasielærerarbejde
Thomas Borchmann (Foredragsholder) & Bendt Torpegaard Pedersen (Foredragsholder)
15 nov. 2021Aktivitet: Foredrag og mundtlige bidrag › Foredrag og præsentationer i privat eller offentlig virksomhed
Fil -
Resisting attempts at organizational socialization - ambivalence and resistance towards the use of time-registration
Thomas Borchmann (Foredragsholder) & Bendt Torpegaard Pedersen (Foredragsholder)
12 nov. 2021Aktivitet: Foredrag og mundtlige bidrag › Konferenceoplæg
-
Oplæg om resultaterne fra gymnasielærerundersøgelsen
Thomas Borchmann (Foredragsholder) & Bendt Torpegaard Pedersen (Foredragsholder)
6 aug. 2021Aktivitet: Foredrag og mundtlige bidrag › Foredrag og præsentationer i privat eller offentlig virksomhed
-
Afrapportering af resultater for gymnasielærerundersøgelse
Thomas Borchmann (Foredragsholder) & Bendt Torpegaard Pedersen (Foredragsholder)
5 maj 2021Aktivitet: Foredrag og mundtlige bidrag › Foredrag og præsentationer i privat eller offentlig virksomhed
-
Mod en national strategi for arbejdsmiljøforskning
Lisbeth Harritz Kappelgaard (Deltager), Hanne Dauer Keller (Deltager) & Thomas Borchmann (Deltager)
19 jan. 2020Aktivitet: Deltagelse i faglig begivenhed › Organisering af eller deltagelse i konference
Presse/medier
-
Ny rapport: Individuelle belastningshåndteringstrategier har erstattet fælles løsninger
Bendt Torpegaard Pedersen & Thomas Borchmann
05/07/2021
1 Mediebidrag
Presse/medie
-
Ny rapport om arbejdsbelastning: Lærere tyer til individuelle frem for fælles løsninger
Bendt Torpegaard Pedersen & Thomas Borchmann
07/06/2021
1 element af Mediedækning
Presse/medie
-
-